为提高窗口业务能力,进一步检验窗口工作人员对“最多跑一次”事项、“一卡通办”“全市通办”事项相关政策知识、操作规程的掌握熟悉程度和本次培训的学习效果,缙云县人力社保局在组织业务培训的基础上,组织全体参加培训人员开展了一次综合测试。
社保、就业业务笔试试卷
学员笔试测试
本次测试采用了笔试的方式,由本次参加培训的全体学员参加,测试设置了“判断、选择和简答”等题型,内容主要包括“最多跑一次”事项、“一卡通办”和“全市通办”事项相关政策和要求、社保、就业业务中根据“最多跑一次”要求进行调整的知识点以及日常受理中遇到较少的业务难点,力求真实检验窗口人员业务水平。考试取得了较好的效果,充分发挥了以考促学,以学促服务的作用,大家在测试后还围在一起认真讨论相关题目。
培训资料
学员认真听讲,学习理论,熟悉业务政策和操作
下一步,缙云县人力社保局将不定期地组织相应的培训和测试,希望通过这种形式,进一步推进社保、就业“一卡通办”“全市通办”事项向乡镇(街道)一级延伸,强化基层工作人员的标准化服务意识,提升一线主力军的业务能力和系统操作水平,为扎实推进便利民服务,全面深化全县人社系统“最多跑一次”改革奠定良好的基础。
报送:人力社保局麻褚佳
预览时标签不可点收录于合集#个上一篇下一篇